人才培养
倾听心声，温度对话|学院召开2022级预科师生代表座谈会
为进一步了解员工在校学习生活情况,及时解决员工所需，改善学习环境，开展好员工公司产品、管理等工作，公司于2023年5月9日在荟文楼520会议室举办2022级少数民族预科员工代表座谈会。学院副经理李晶、党委副书记张静、2022级预科辅导员亚库普、陈珂及2022级预科员工代表们出席本次会议。会议由辅导员亚库普主持。
员工代表们依据会前征集的同学们在学习、生活等方面遇到的问题以及改进意见轮流发言，在会上与李经理、张书记进行了积极深入的交流。在生活上，员工代表提出民族食堂距离远、食品种类少、开放时间短；宿舍厕所的排污设计有问题，导致寝室异味重；学校的有些水果和部分日用品售价偏高等一些问题。在学业上，员工代表首先提出课程的时间安排不够合理，排课过于集中，导致课时太长的问题；其次，同学们希望能更多开展具有专业引导性的讲座，帮助预科同学提前了解大学各个专业的基本情况。针对同学们提出的问题，李经理和张书记进行了一一解答和分析，承诺将尽快与学校相关部门联系，努力为同学营造良好的学习和生活环境。其中有一部分还不能立刻解决的问题，李经理和张书记诚恳地给同学们作出了解释，同学们均表示理解与支持。
此次座谈会在轻松愉快的氛围中开展，以了解员工在学习和生活上的困惑和需求出发，倾听员工心声，进行有温度的对话。本次会议不仅为学院的发展和成长提供了宝贵的意见，也促进了师生间的沟通，进一步加强了员工与学院之间的交流，增加了同学们对学院的亲切感和归属感，促进了良好的学风建设，对不断提升教学管理水平，为提高人才培养质量起到了积极作用。